<div dir="ltr"><div class="gmail_extra"><div class="gmail_quote">On Sat, Sep 12, 2015 at 12:32 PM, Ben Pfaff <span dir="ltr"><<a href="mailto:blp@nicira.com" target="_blank">blp@nicira.com</a>></span> wrote:<br><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0 0 0 .8ex;border-left:1px #ccc solid;padding-left:1ex">Are you planning to remain involved with OpenStack?<br>
<div class="HOEnZb"><div class="h5"><br></div></div></blockquote><div><br></div><div>Yes, that's the plan!<br></div><div> <br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0 0 0 .8ex;border-left:1px #ccc solid;padding-left:1ex"><div class="HOEnZb"><div class="h5">
On Fri, Sep 11, 2015 at 2:12 PM, Kyle Mestery <<a href="mailto:mestery@mestery.com">mestery@mestery.com</a>> wrote:<br>
> I'm writing to let everyone know that I do not plan to run for Neutron PTL<br>
> for a fourth cycle. Being a PTL is a rewarding but difficult job, as Morgan<br>
> recently put it in his non-candidacy email [1]. But it goes further than<br>
> that for me. As Flavio put it in his post about "Being a PTL" [2], it's a<br>
> full time job. In the case of Neutron, it's more than a full time job, it's<br>
> literally an always on job.<br>
><br>
> I've tried really hard over my three cycles as PTL to build a stronger web<br>
> of trust so the project can grow, and I feel that's been accomplished. We<br>
> have a strong bench of future PTLs and leaders ready to go, I'm excited to<br>
> watch them lead and help them in anyway I can.<br>
><br>
> As was said by Zane in a recent email [3], while Heat may have pioneered the<br>
> concept of rotating PTL duties with each cycle, I'd like to highly encourage<br>
> Neutron and other projects to do the same. Having a deep bench of leaders<br>
> supporting each other is important for the future of all projects.<br>
><br>
> See you all in Tokyo!<br>
> Kyle<br>
><br>
> [1]<br>
> <a href="http://lists.openstack.org/pipermail/openstack-dev/2015-September/074157.html" rel="noreferrer" target="_blank">http://lists.openstack.org/pipermail/openstack-dev/2015-September/074157.html</a><br>
> [1]<br>
> <a href="http://lists.openstack.org/pipermail/openstack-dev/2015-September/073986.html" rel="noreferrer" target="_blank">http://lists.openstack.org/pipermail/openstack-dev/2015-September/073986.html</a><br>
> [2]<br>
> <a href="http://lists.openstack.org/pipermail/openstack-dev/2015-September/074242.html" rel="noreferrer" target="_blank">http://lists.openstack.org/pipermail/openstack-dev/2015-September/074242.html</a><br>
><br>
</div></div><span class="im HOEnZb">> __________________________________________________________________________<br>
> OpenStack Development Mailing List (not for usage questions)<br>
> Unsubscribe: <a href="http://OpenStack-dev-request@lists.openstack.org?subject:unsubscribe" rel="noreferrer" target="_blank">OpenStack-dev-request@lists.openstack.org?subject:unsubscribe</a><br>
> <a href="http://lists.openstack.org/cgi-bin/mailman/listinfo/openstack-dev" rel="noreferrer" target="_blank">http://lists.openstack.org/cgi-bin/mailman/listinfo/openstack-dev</a><br>
><br>
<br>
<br>
<br>
</span><span class="HOEnZb"><font color="#888888">--<br>
"I don't normally do acked-by's.  I think it's my way of avoiding<br>
getting blamed when it all blows up."               Andrew Morton<br>
</font></span><div class="HOEnZb"><div class="h5"><br>
__________________________________________________________________________<br>
OpenStack Development Mailing List (not for usage questions)<br>
Unsubscribe: <a href="http://OpenStack-dev-request@lists.openstack.org?subject:unsubscribe" rel="noreferrer" target="_blank">OpenStack-dev-request@lists.openstack.org?subject:unsubscribe</a><br>
<a href="http://lists.openstack.org/cgi-bin/mailman/listinfo/openstack-dev" rel="noreferrer" target="_blank">http://lists.openstack.org/cgi-bin/mailman/listinfo/openstack-dev</a><br>
</div></div></blockquote></div><br></div></div>